Mise à pied ou offre de départ

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  Un homme passe en revue de l’information sur son ordinateur portable.

Parfois, les choses ne se passent pas comme prévu. Si on vous met à pied ou si on vous offre de prendre une retraite anticipée, nous voulons que vous sachiez que vous avez des options à votre disposition et que vous pouvez contrôler certains facteurs pendant ce changement de vie. Nous sommes là pour vous aider à prendre des décisions dès maintenant qui peuvent avoir une incidence sur votre avenir. Cette liste de vérification propose des idées et des options à envisager pendant cette période difficile.

Pour commencer

  • Si on vous informe à l’avance que vous serez mis à pied, travaillez à vous constituer un fonds d’urgence. Idéalement, nous suggérons d’épargner l’équivalent de trois à six mois de frais de subsistance au minimum. Toutefois, chaque dollar compte.
  • Si on vous offre une indemnité de départ, déterminez si elle sera imposable. Pourriez-vous transférer le produit directement dans un régime enregistré d’épargne-retraite, un compte d’épargne libre d’impôt ou un autre compte à imposition différée?
  • Obtenez des copies des documents relatifs au régime de retraite, y compris les options du régime de retraite et les options d’achat d’actions, auprès du service des ressources humaines de votre employeur. Pour éviter de payer des pénalités ou de l’impôt, consultez un fiscaliste avant de prendre des décisions concernant vos fonds de retraite.
  • Rencontrez votre représentant en services financiers pour :
    • Examiner votre situation financière et mettre à jour vos objectifs à court et à long terme.
    • Revoir votre stratégie financière et apporter des ajustements au besoin pour vous aider à rester sur la bonne voie.

Si vous devez encore travailler

considérez les aspects non financiers suivants :

  • Demandez à votre employeur une lettre de recommandation.
  • Tirez parti des services de replacement offerts par votre employeur.
  • Assurez-vous de mettre à jour votre expérience et vos compétences professionnelles sur les sites de réseautage comme LinkedIn. Ces sites peuvent également offrir des occasions de réseautage « virtuel ».
  • Inscrivez-vous à la liste d’envoi de courriels d’alertes d’emploi des sites Web de recherche d’emploi et des employeurs qui vous intéressent.
  • Communiquez avec vos connaissances pour les informer que vous êtes sur le marché du travail.
  • Envisagez d’effectuer d’autres études ou formations qui vous aideront à faire progresser votre carrière ou à changer de secteur.
  • Évaluez la faisabilité de démarrer votre propre entreprise, de fournir des services de consultation ou d’effectuer des travaux contractuels, si cela vous intéresse.

Aspects financiers

  • Déterminez vos factures et vos frais de subsistance actuels et futurs.
    • Examinez vos dépenses et établissez leur ordre de priorité afin de repérer les secteurs où vous pouvez réduire vos dépenses (par exemple, les services de câblodistribution ou les repas au restaurant).
  • Repérez toutes les sources de revenu potentielles.
    • Pensez à l’indemnité de départ, à l’assurance-emploi ou au revenu du conjoint.
    • Évaluez les sources temporaires de fonds, comme les cartes de crédit, les prêts sur valeur domiciliaire, les autres prêts ou les fonds provenant des membres de famille.
  • Faites une demande d’assurance-emploi si vous êtes mis à pied. Renseignez-vous sur l’imposition des prestations d’assurance-emploi et mettez de l’argent de côté pour payer l’impôt.

Passez en revue votre couverture d’assurance

  • Passez en revue votre assurance vie. Si vous ne bénéficiez plus d’une couverture d’assurance par l’intermédiaire de votre travail, communiquez avec votre représentant Edward Jones pour déterminer le montant d’assurance dont vous avez besoin et si vous devez acheter une police individuelle ou augmenter la couverture d’une police existante.
  • Déterminez si vos polices d’assurance contiennent une clause (un avenant) permettant d’annuler les primes pendant les périodes de chômage.

Comment nous pouvons vous aider

Une mise à pied ou une offre de départ aura une incidence sur l’ensemble de votre vie, mais nous sommes là pour vous aider à transformer cette expérience en occasion positive vous permettant de commencer un nouveau chapitre. Parlez à votre représentant en services financiers qui vous aidera à vous diriger dans la bonne direction en ce qui a trait à vos objectifs financiers.